La Federación de Asociaciones de Trabajadores de la Sanidad Argentina (FATSA) selló la pauta salarial para este año para el personal de clínicas y sanatorios, con una mejora del 59% fraccionada en cinco cuotas con dos cláusulas de revisión.
El incremento salarial se pagará de la siguiente manera: 11% en mayo, 11 en junio, 19% en agosto, 9% en noviembre y 9% en diciembre, con cláusulas de revisión en octubre y febrero. De esta forma, el gremio que encabezan Carlos West Ocampo y Héctor Daer podrá hacer un análisis de la marcha de la inflación y plantear las demandas en caso de una profundización de la brecha entre el costo de vida y los ingresos.
Se van completando los acuerdos en Sanidad
La Federación ya había cerrado las paritarias de otras ramas de la actividad, como droguerías, en estos casos con un aumento del 45%. En esa línea, se estima que el Día del Trabajador de la Sanidad que se celebra el 21 de septiembre se pagará $7.061,41 como en el resto de las actividades del sector.
La cartera laboral que conduce Claudio Moroni impulsó las paritarias tanto para recomponer las pérdidas sufridas en el 2021 como para avanzar en las de este año. Entre las más importantes, ya cerraron Comercio, Camioneros, Bancarios, Mecánicos y Empleados de la Administración Pública Nacional, entre otros. En los próximos días habrá nuevos encuentros para acordar a todo el personal bajo convenio y esperar que se reactiven las cláusulas de revisión a partir de septiembre.
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